ให้บุคลากรได้รับสวัสดิการที่หลากหลายมากขึ้น
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- ประกันสังคม
- ประกันกลุ่ม
- ประกันอุบัติเหตุ
- ค่าทันตกรรม
- ค่ารักษาพยาบาล
- ทุนการศึกษาบุตร
- ประกันสุขภาพ ให้คู่สมรสและบุตร
- เงินช่วยเหลือกรณีเกิดวิบัติภัย,วาตภัย, อุทกภัย
- เงินกู้ฉุกเฉิน