บริษัท เอสไอเอส ดิสทริบิวชั่น (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน)
IT Distributor
26
รีวิวจากพนักงาน
5
คะแนน
Dream Company
3 YOU SAY Flowers of hearts
วิเศษสุด

ฟังเสียงจากพนักงาน
คะแนนรวมจากรีวิวของพนักงาน จาก 26 รีวิว
flower of heart

5.0

Dream Company
flowerflowerflower
วิเศษสุด
ชีวิตดี 4.3
งานดี 4.5
เงินดี 3.5
สังคมดี 4.5
ฟังเสียงจากพนักงานทั้งหมด
ตัวกรอง :
เรียงตาม:
ตัวกรอง :
วิศวกร
<1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
4.3
ชีวิตดี 4.3
งานดี 4.5
เงินดี 4.0
สังคมดี 4.5
“ ส่งเสริมเกี่ยวกับศักยภาพที่ใช้ในการทำงาน ”
มีการ WFH และการจัดกิจกรรมต่างๆ ให้พนักงานได้ทำร่วมกัน
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8 ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
4/5
โอกาสสร้างผลงาน
5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
4/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
4%
โบนัสต่อปี
3 เดือนขึ้นไป
พอใจสวัสดิการ
4/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
4/5
การเมือง
น้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
5/5
22 เม.ย. 2024
งานขาย
<1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
4.0
ชีวิตดี 4.0
งานดี 4.5
เงินดี 3.5
สังคมดี 4.7
“ งานมีความท้าทาย ”
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8 ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
5/5
โอกาสสร้างผลงาน
5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
3/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
1%
โบนัสต่อปี
1 เดือน
พอใจสวัสดิการ
4/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
5/5
การเมือง
น้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
5/5
22 เม.ย. 2024
งานขาย
<1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
4.0
ชีวิตดี 4.0
งานดี 3.7
เงินดี 3.0
สังคมดี 5.0
“ สังคมดี มีรายได้ สร้างความเป็นมืออาชีพ วิสัยทัศน์สากล ”
เป็นสังคมการทำงานที่มีความยืดหยุ่นและรอบคอบ ไม่มีระบบโซตัสในที่ทำงาน แบ่งหน้าที่ความรับผิดชอบกันอย่างชัดเจน รายได้และการเติบโตในสายงานขึ้นอยู่กับความสามารถและผลงานส่วนตัว ผลลัพธ์ด้านการเงินขึ้นอยู่กับส่วนรวมและพฤติกรรมส่วนตัว มีโอกาสเติบโตสูง ได้ใช้โปรแกรมการทำงานที่มีคุณภาพและเป็นสากล และถูกปลูกฝังนิสัยการทำงานแบบเป็นผู้สร้าง สร้างระบบความคิดและการพัฒนาตัวเองไม่ให้หยุดอยู่กับที่ เหมือนกับเทคโนโลยีที่มีความใหม่และต้องอัพเดตอยู่ตลอดเวลา
ชีวิตดี
คุณภาพชีวิตเหมือนพนักงานออฟฟิศทั่วไปแต่มีสิ่งอำนวยความสะดวกครบถ้วน เป็นบริษัทที่ทำงานแบบมืออาชีพ ฟิคเรื่องเวลาที่ไม่ยืดหยุ่นซึ่งจะส่งผลต่อส่วนรวมถ้ามีการกระทำผิดเวลา งานกดดันแต่สภาพสังคมรอบตัวไม่เครียด รับผิดชอบในหน้าที่ของตัวเอง มีกิจกรรมให้รีแล็กซ์และผ่อนคลายไม่ให้เครียดจนเกินไป บริษัทมีวิสัยทัศน์สากลมองพนักงานเป็นส่วนหนึ่งในทีมบริหาร พัฒนาคุณภาพทรัพยากรบุคคลดีมากๆ ปลูกฝังทัศนคติที่ดีต่องานและการพัฒนาตัวเองเพื่อให้ดึงศักยภาพที่มีออกมา คุณภาพชีวิตดีเนื่องจากถูกกระตุ้นจากเพื่อนร่วมงานรอบข้างที่มีการแข่งขันในการทำงาน เพื่อให้ผลงานออกมาดีที่สุดโดยมีผลลัพธ์ที่ดีร่วมกัน
งานดี
มีระบบการจัดการทำงานที่ดีเป็นระบบ ระบุผู้รับผิดชอบที่ชัดเจน ไม่มีการข้ามเนื้องานหรือทำงานเกินกว่าหน้าที่ที่กำหนด งานมีความท้าทายและน่าสนุกเพราะต้องติดต่อประสานงาน อัพเดตข้อมูลอยู่เสมอทำให้ต้องมีสติและสมาธิในการทำงาน โฟกัสกับงานตรงหน้าแต่มีโอกาสสร้างผลงานได้น้อยแต่สามารถเลื่อนตำแหน่งงานได้ตามศักยภาพและความสามารถที่มี โดยมีตัวชี้วัดที่ชัดเจนและมีคุณภาพ สามารถเติบโตได้ในสายงานของตัวเอง มีการพัฒนาความเป็นมืออาชีพผ่านโปรแกรมการทำงานต่างๆที่ถูกอัพเดตและนำเข้ามาให้ใช้ตลอดเวลา เพื่อประหยัดเวลาในการทำงานและประสานการทำงานของทุกฝ่ายให้ออกมาอย่างดีที่สุด ระบบจัดการดี ง่าย สะดวก รวดเร็ว สามารถแก้ไขและทำงานได้อย่างมืออาชีพและคุณภาพสูง
เงินดี
โอกาสในการเติบโตและความมั่นคงทางการเงินขึ้นอยู่กับผลงานที่ทำโดยมีตัวชี้วัดที่ชัดเจน สามารถให้คำตอบและตัววัดผลได้ โอกาสเติบโตมีทั้งจากสายงานของตัวเองภายในและการเติบโตข้ามสายในตำแหน่งที่สูงขึ้นมั่นคงขึ้น สวัสดิการด้านการเงินมีการให้ออมเงินและแนะนำการลงทุนที่สมควรและเหมาะสม มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพและให้ผลตอบแทนผลประกอบการสิ้นปีดี สม่ำเสมอและปรับขึ้นตามอายุงานและฐานเงินเดือนทำให้สามารถวางแผนการเงินในการใช้ชีวิตได้
สังคมดี
ไม่มีการเมืองในบริษัท ทุกอย่างเป็นผลลัพธ์มาจากผลงานรายบุคคลและผลงานโดยรวมของทีม สังคมในที่ทำงานดีในระดับที่สบายใจในการมาทำงาน มีความสุขในการมาทำงาน ไม่ต้องคอยวุ่นวายในเรื่องของคนอื่น ให้ความช่วยเหลือแนะนำ แนะนำในงานและการวางแผนชีวิตได้ดี มีระดับอาวุโสแต่ไม่มีโซตัสอาวุโสในที่ทำงาน สังคมในที่ทำงานวางตัวดี สอนงานกัน ใจเย็น เป็นระเบียบและช่วยเหลือกัน หัวหน้าแบ่งงานได้ชัดเจนตามขอบเขตความรับผิดชอบของลูกน้อง เป็นการทำงานออฟฟิศที่ไม่ตึงเครียดหรือกดดันแต่เนื้องานต้องมีความละเอียดและประสิทธิภาพสูง ซึ่งท้าทายและสร้างสีสันในการทำงาน
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8 ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
3/5
โอกาสสร้างผลงาน
2/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
5/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
มากกว่า 10% ขึ้นไป
โบนัสต่อปี
1 เดือน
พอใจสวัสดิการ
3/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
5/5
การเมือง
น้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
5/5
22 เม.ย. 2024
งานขาย
>1 ปี, อดีตพนักงาน
3.0
ชีวิตดี 3.0
งานดี 4.0
เงินดี 2.5
สังคมดี 3.5
“ งานท้าทาย ภายใต้กฎบริษัทที่เข้มงวด รายได้ขึ้นอยู่กับความสามารถ ”
ทำงานแบบไฮบริด เข้าออฟฟิศ และทำงานที่บ้านได้ ออกพบลูกค้าต้องมีการลงตารางนัดหมายให้ครบถ้วน จะมีผลต่อการแจ้งขาด ลา มาสาย ทำงานครบปีจะสามารถลาพักร้อนต่อเนื่องได้ ผู้บริหารระดับสูงลงมาพูดคุยกับพนักงานอย่างใกล้ชิด ต้องทำงานแข่งขันกับเวลา
ชีวิตดี
ทำงานค่อนข้างหลากหลาย ได้มีโอกาสเรียนรู้ผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ช่วงเวลาที่ทำงานที่นี้จะต้องกระตือรือร้นกับเรียนรู้ ไปพร้อมกับการทำงานแข่งขันกับเวลา และความรับผิดชอบสูง บริษัทมีระบบบริหารจัดการที่ซับซ้อน ควรใช้ระยะเวลาในการเรียนรู้ระบบงานในช่วงของการเริ่มต้น
งานดี
มีความท้าทายในการทำงาน เนื่องจากต้องเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ เสมอ ระบบ และเครื่องมือมีความซับซ้อน นอกจาต้องเชียวชาญในด้านผลิตภัณฑ์ที่ขายแล้ว ต้องใช้งานระบบหลังบ้านได้อย่างคล่องแคล่าว ทำงานแข่งขันกับเวลา เหมาะกับผู้ที่เรียนรู้ และปรับตัวได้ไวในบรรยากาศการภายใต้ความกดดันสูง
เงินดี
ฐานเงินเดือนค่อนข้างต่ำ แต่บริษัทมีการจ่ายโบนัสประจำไตรมาสค่อนอยู่ในระดับ 30-50% ของฐานเงินเดือน และมีการจ่ายเงินรางวัลตามความสามารถในทุกไตรมาส ทำให้รายได้เฉลี่ยต่อเดือนอยู่ในระดับปานกลางถึงค่อนข้างดี
สังคมดี
เพื่อนร่วมงานค่อนข้างมีน้ำใจช่วยเหลือกันและกัน แต่ละคนมีความสามารถ ความถนัดหลากหลาย ด้วยระบบการทำงานที่เข้มงวด ความเห็นอกเห็นใจในการทำงานมีมาก ในระหว่างเดียวกันมีบางส่วนที่ค่อนข้างดูแลลูกน้อง เพื่อนร่วมงานแบบกดดัน บริษัทจัดสรรให้มีระบบบัดดี้ ซึ่งเป็นข้อดีที่ผู้มาใหม่จะได้รับการเอาใจใส่จากบัดดี้ในทุกๆ เรื่อง
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
2/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
10 ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
5/5
โอกาสสร้างผลงาน
4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
3/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
4%
โบนัสต่อปี
2 เดือน
พอใจสวัสดิการ
3/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
3/5
การเมือง
ปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
4/5
26 ม.ค. 2024
งานขาย
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
4.0
ชีวิตดี 4.0
งานดี 4.0
เงินดี 3.5
สังคมดี 4.0
“ งานค่อนข้างท้าทาย การทำงานค่อนข้างสนุก ”
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8 ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
4/5
โอกาสสร้างผลงาน
4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
3/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
6%
โบนัสต่อปี
3 เดือนขึ้นไป
พอใจสวัสดิการ
3/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
4/5
การเมือง
น้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
4/5
11 ม.ค. 2024