Work-life Balance ดีในระดับที่พอใจ งานเยอะ การจัดการเริ่มเข้าระบบ แต่ความสุขไม่มี การแบ่งแยกชัดเจน ความสัมพันธ์รุ่นพี่รุ่นน้อง รุ่นใหม่ๆจากที่เคยมี ปัจจุบันไม่มีเลย

งานดี บริษัทดี บริษัทเริ่มเข้าสู่ระบบ ทุกฝ่ายเลยต้องปรับตัวอย่างหนัก คนเก่าลาออก คนใหม่เข้ามาอยู่ไม่นานก็ลาออก

ไม่พอใจ

ได้รับโอกาศสร้างผลงานแต่ถูกเอาผลงานไปเป็นชื่อคนอื่น แถมงานยังที่ทำไม่ถูกนำเอามาประเมิน ไม่เคยได้รับความรู้ในปัญหาข้อกฏหมายจากคนในกลุ่มงาน legal mind เป็น 0 หลักคิดในการวิเคราะห์ปัญหาข้อกฏหมายผิดเพี้ยนไปมาก ควรรับเด็กที่จบเนติบัณฑิตย์และฟังเขาให้มาก

การเมืองนำความรู้บ่อนทำลายบริษัทและองค์กร