- ปรับค่าจ้างประจำปี
- โบนัสประจำปี (ปีเฉลี่ย 3-5 เดือน)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยใน / นอก
- ค่ารักษาพยาบาลกรณีทันตกรรม(นอกเหนือจากประกันสังคม)
- ประกันชีวิต (ทุนประกัน 200,000 บาท)
- ประกันอุบัติเหตุ (ทุนประกัน 200,000 บาท)
- เงินช่วยเหลือการบำเพ็ญกุศลศพ (บิดา มารดา บุตร สามี/ภรรยา พนักงาน)
- เครื่องแบบพนักงาน
- ซื้อผลิตภัณฑ์ของบริษัทในราคาพนักงาน
- ค่าน้ำมัน, ค่าโทรศัพท์, ค่าสึกหรอรถยนต์ (ตามตำแหน่ง)
- ค่าคอมมิชชั่น (สำหรับ PC)
- ค่าเบี้ยเลี้ยงและที่พักทำงานนอกสถานที่(ตามตำแหน่ง)
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
- การฝึกอบรมและพัฒนาความรู้ความสามารถ
- รางวัลพนักงานดีเด่นประจำปี
- สหกรณ์ออมทรัพย์ในกลุ่มบริษัทสยามกลการ
- ท่องเที่ยวใน / นอกประเทศ
- ประกันโควิด